1)第一百四十七章 组队查房_我能看见状态栏
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  新科室?不不不,刘堂春只是想给自己的急诊科搞个新部门而已。只要孙立恩答应来当这个带领科室的“吉祥物”,刘堂春就有把握把诊断科搞成急诊科的特殊诊室。徐有容对此肯定不会有什么意见,而且孙立恩一有拿不准的地方,肯定也会第一时间选择依靠急诊科的医疗力量,至少短时间内,诊断科不会盖过急诊科的风头,同时也不会因为诊断工作完成的过度优秀,从而导致上面的领导们突发奇想,把诊断科剥离出去。

  至于小林丰那边,刘堂春就更不操心了。实际上,这一任命里还有小林丰的建议。他在会议结束后,亲切的和刘堂春握了握手,特意道,“我觉得,贵部门中那两名为犬子诊治的年轻医生都非常优秀,诊断中心需要他们这种年轻而且富有潜力的医生。”小林丰还专门补充道,“当然,高年资医生的经验也非常重要。我觉得刘主任您就可以指导一下他们这些年轻医生的工作嘛!”

  “作为捐赠方,小林丰先生的意见理应得到重视。”刘堂春笑着点了点头,“我也觉得,应该让年轻人闯一闯了。”

  在那个瞬间,刘堂春和小林丰都露出了老狐狸才知道理由的微笑。你想利用年轻医生缺乏经验的缺点,尽可能收集病人资料,而我打算靠年轻人来拿下诊断科室,大家各有各的想法,但归根结底,手段是相同的——至于扩大资料收集范围……有老刘同志盯着,武田制药这种美梦想想就好。

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  孙立恩被刘堂春打发了回去。帕斯卡尔博士的面试自然被重新交给了孙立恩负责。而作为完全没有相应经验的小菜鸟,孙立恩选择了他那小脑瓜能想到的最稳妥的方法。

  “接下来两天中,您需要和我们一起在急诊室里接诊患者,并且做出诊断。”孙立恩有些抱歉的笑了笑,他自己都觉得,用这种方法来考核一名小有名气的医学博士有些过分。“请您见谅……刘主任把这个工作全部都扔给我了,而我唯一能想到的考核方法就只有这个了。”

  “我已经有很多年没出过急诊了。”帕斯卡尔博士温和的笑了笑,在大巴中,他也算是和面前这个年轻人共事过。至少在专业态度上,孙立恩表现的很不错——能在那种气温和环境下,毫不犹豫的脱下身上最保暖的衣服为伤者做固定,至少作为医生,孙立恩的道德品格是合格的。“那……从现在开始?”

  徐有容过来和帕斯卡尔博士握了握手,似乎是在开玩笑,又似乎很认真道,“恭喜你获得了这个实习机会。”

  帕斯卡尔博士热情的笑道,“这是我的荣幸,女士。”两人笑着寒暄了几句后,帕斯卡尔博士摊了摊手,“那么,我们从哪儿开始?”

  “从时间上看,现在正好去查个房。”孙

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