第二天，球队放假。★
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因为正处在赛程密集期，这个假期很是来之不易，万胜叮嘱了球员要趁着假期适当休息，不要去做太刺激、激烈的活动，这是非常重要的。
事实上，万胜给球员这一天放假时间，并不像是在媒体面说的‘拿到了冠军，球员应该得到休息放松的奖励’，而是经过连续的高强度比赛，球队整体的精神状态都受到了一些影响，这在表面上很难看的出来，但足球训练大师系统了，各个球员的精神属性，再包括状态等方面，都有一定的下滑，下滑的幅度不大，但每个球员都下滑一点，肯定会影响整个球队的发挥。
下一场就要面对和阿森纳的比赛，与其让全队在紧张中集体训练一天，还不如给他们适当放松休息的时间。
在之后的一天，万胜也没有让球队为和阿森纳的比赛多准备什么，而是让那些精神压力过大的球员，去单独和迪娜-麦戈文女士谈谈。
自从来到曼城俱乐部工作后，迪娜-麦戈文女士倒是过的不错，她拿到了比之前更多的薪水，但她的工作能力是值得肯定的，万胜用足球训练大师系统的数据，能清晰的知道她的工作带来的效果，她成功的让那些精神压力大的球员有了放松，也能让那些新球员缓解在球队，或者代表球队出场的压力，光是这两方面就足以说明她的工作成果了，甚至万胜还帮迪娜-麦戈文女士向俱乐部申请了加薪。
“她的工作能力非常强，她已经是俱乐部不可或缺的人员，我们必须留住她！”万胜的理由是这样。
他是以理智的工作态度对待这件事的，但却没想到有些弄巧成拙。
比-尼克斯同意了万胜为迪娜-麦戈文申请加薪的要求，但之后看到他眼神有点诡异。万胜怎么都觉得那有点不怀好意，作为当事人的迪娜-麦戈文女士再看到他完全变了态度，眼神还躲躲闪闪的，有一次万胜甚至看到她脸色有点发红。
这是怎么回事？
万胜有点没转过弯来，但皮尔斯的一句问话‘提醒’了他，“万胜。你不是和默多克家的小女儿在交往？”
“可难道你还喜欢比你年纪大的？迪娜虽然也很漂亮，但和默多克......”
“滚！”
万胜终于明白过来。
他一直奇怪为什么大家的眼神都怪怪的，迪娜-麦戈文甚至看向他的眼神都飘着‘奇怪’？原来是这样！
仔细一想，这还真容易让人误解。
迪娜-麦戈文毕竟来俱乐部工作不久，她的工作有什么成果，也就是他自己一个人能清楚的知道，即便是迪娜-麦戈文女士，自己都不清楚具体效果，然后自己帮她申请加薪就有点奇怪了。也怪不得其他人都这么想。
万胜感觉自己做了个乌龙事件，之后和迪娜-麦戈文说话都感觉怪怪的
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