1)第4章:人可靠就行_改变姚名职业生涯从休赛期开始
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  乔羽知道在原时空08赛季,麦迪只打了三十多场就重伤,姚名和阿泰斯特也带队打到第二轮,被当年的总冠军湖人队淘汰。

  如果亚历山大答应交易走麦迪。

  有比卢普斯和普林斯加盟,在挖来阿泰斯特,凭此强大的防守阵容。

  加上健康的姚名和巴蒂尔。

  同样的普林斯顿打法,只要避开湖人,没理由不能更进一步。

  想到这里,乔羽道:“当然,合同可以代表一切。我相信我的理论,一定可以让球队走的更远”。

  “对于球队的助教,你有什么想法”?

  乔羽道:“新赛季球队还是以姚名为主,打普林斯顿战术。目前这一战术最成功的并不是阿德尔曼,而是**维奇。

  邓肯的高低位前锋战术,就脱胎于普林斯顿。

  而马刺队的助教,迈克-布登霍尔泽从1997年开始,就跟随**维奇,深谙此战术精髓。

  他是球队首席助教的不二人选。

  加上阿德尔曼的助教特纳,也精通普林斯顿战术。

  我们可以把他留下,做球队的进攻协调人。

  新赛季球队,会比以前更注重外线火力,尤其是三分球。

  我们还需要在挖来几名外线投篮和传接球不错,球员出身的助教,因为球员出身的教练,更容易和我们的球员沟通。

  曾经效力我们球队的马克-杰克逊。

  爵士队的投篮教练,霍纳塞克都是不错的人选。

  另外我们还需要一名防守协调人,我心中也有几个人选。

  都在其他各球队担任职务。

  想把他们挖过来,我们需要开出不低于50万美金的工资。

  这些助教薪水加起来,只要200多万,还不如一名角色球员的年薪高,但对球队的帮助,却远不是一名角色球员能比的。”

  “你的想法不错”!老板亚历山大道。

  接着他们三人一起闭门商量了一上午时间,乔羽摆出大量数据,又有CEO布朗瞧边鼓,终于说服老板亚历山大。

  彻底放权给乔羽。

  下午乔羽和泰德-布朗,与主教练阿德尔曼谈了两个多小时。

  第二天上午,火箭队召开新闻发布会。

  阿德尔曼宣布,将与火箭队和平分手。

  新闻发布会上。

  休斯顿纪事报的记者罗纳多问道:“里克,你去年带领火箭队取得22连胜,并在姚名赛季报销的情况下,带领火箭队打进季后赛,为什么要辞去火箭队主帅职务”?

  阿德尔曼面无表情的道:“查理乔是旧金山大学金融学院的高才生,他在数据分析领域具有很深的造诣。

  他现在正在攻读斯坦福大学的博士研究生。

  并发表了《数据分析在非金融领域的应有》,是的,他在学术领域很优秀。

  在今年年初。

  他还是广告推广部的一名助理总经理的时候,就多次给教练组提出建议。

  但篮球场并不是大学教室。

  我在主教练

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